« Deuxième exemple pour illustrer ce dérèglement : l’incapacité, dans le périmètre de notre ministère, à obtenir le versement du complément de traitement indiciaire, pour ses personnels sociaux et de santé, qu’il s’agisse de ses infirmièr.e.s, de ses  assistant.e s social.e.s ou de ses médecins. Le message politique adressé à ces personnels est-il donc que leur travail mérite moins ce complément de traitement que celles et ceux qui exercent ailleurs ? Cette différence de rémunération en leur défaveur n’est pas acceptable et doit être résolue. »

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 Exclusion du CTI, Ségur de la santé des personnels sociaux du Ministère de l’Education Nationale: Le SNASEN UNSA et sa fédération UNSA Education interpelle le Ministre à l’occasion du Comité Technique Ministériel