Articles les plus récents

• Indice brut, indice majoré, point d’indice : kesako ?

  7 juillet, par Cege

  Indice brut, indice majoré, point d’indice, il est parfois difficile de s’y retrouver. L’UNSA Fonction Publique vous les explique.
  Les deux indices sont nécessaires à la carrière et à la rémunération de l’agent :
  L’indice brut est l’indice de carrière, L’indice majoré est l’indice de traitement. Un fonctionnaire reçoit un traitement qui dépend :
  De son corps ou de cadre d’emploi, De son grade, De l’échelon qu’il a atteint dans son grade. À chaque échelon, dans un grade et un corps donnés, (...)

• Les grilles ASSAE et CTSSAE au 1 juillet 2022

  7 juillet, par Cege

  Dégel du Point d’indice : un dû nécessaire mais insuffisant !
  L’augmentation de 3.5% prévue en juillet 2022 sera mise en paiement sur la paye d’août avec effet rétroactif. Elle concerne les titulaires, les stagiaires et les contractuel.les
  Pour le SNASEN Unsa, cette augmentation était nécessaire mais reste insuffisante
  Nous exigeons une augmentation de 10% du point d’indice au regard de l’inflation pour 2022 (6.8%), du gel de la valeur du point d’indice depuis plus de 10 ans (avec une inflation (...)

• Liste d’aptitude CTSSAE 2022

  30 juin, par Cege

  Vous trouverezicile tableau des collègues promu.e.s dans le corps des CTSSAE par la liste d’aptitude 2022
  Félifications !
  Le snasen unsa et nos élus capn ctssae restent à votre disposition pour tout renseignement complémentaire

• Contestations de décisions individuelles : Nos élu.e.s CAPA et militant.e.s vous accompagnent !

  24 juin, par Cege

  Depuis 2019, les représentants des personnels ne siègent plus en CAP pour défendre votre carrière (mutation, avancement) Des lignes directrices de gestion ministérielles et académiques prévoient les nouvelles modalités d’examen des demandes de mutation ou de promotion.
  Notre syndicat peut vous accompagner dans vos démarches de contestation d’une décision défavorable et vous représenter auprès de l’administration.
  D’autres compétences sont toujours du ressort des CAP (révision entretien professionnel, (...)

• Le snasen unsa reçu en audience par le conseiller social du ministreLa revalorisation Ségur / CTI pour tous les personnels sociaux du ministère

  24 juin, par Cege

  Le conseiller social du Ministre de l’Éducation Nationale a reçu en audience le SNASEN UNSA en présence des représentants de la DGRH et de la DGESCO ce jeudi 23 juin 2022
  Votre syndicat a remis à cette occasion la pétition "CTI/ prime revalorisation Ségur" portée en commun avec le syndicat UNSA éducation des infirmiers de l’EN (SNIES UNSA Education)
  Le SNASEN Unsa a réclamé de ses vœux une politique sociale et de santé ambitieuse pour les élèves et les personnels et sa traduction concrète pour nos (...)

• Contingents de promotions 2022 : Nombre de promotions possibles dans notre Ministère

  23 juin, par Cege

  ASSAE Principal : 272 publication des résultats selon les calendriers académiques (153 en 2021)
  Liste d’aptitude CTSSAE : 8, publication des résultats le 29 juin 2022 (7 en 2021)
  CTSS Sup : 20 (information des promouvables à partir du 22.09.22) publication des résultats le 16 novembre 2022 (24 en 2022)
  Le nombre maximum de fonctionnaires pouvant être promus dans chaque grade d’avancement est fixé par l’administration par arrêté ministériel c’est le taux de promotion.
  Chaque année, l’administration (...)

• CNAS : l’UNSA Education témoigne des réalités du service social en faveur des personnels

  20 juin, par Cege

  La représentante UNSA Education a porté en CNAS les revendications des ASS et CTSS du service social en faveur des personnels
  Elle s’est indignée de la réponse "à côté de la plaque du ministère" qui affirme avoir créée des postes alors que ceux-ci ont été fléchées uniquement pour le ssfe !
  Le SNASEN UNSA continue de revendiquer des moyens supplémentaires,
  "Dans certaines académies, on assiste à une volonté de plafonner le montant des aides versées pour les secours. Ce n’est donc pas toujours la situation (...)

• Espace service social dans les EPLE : Un guide à se saisir !

  19 juin, par Cege

  Le ministère met à disposition de tous les acteurs de l’Éducation un site internet dédié au bâti scolaire ainsi que des guides.
  Ce site internet a « pour objectif de proposer une banque de ressources partagées et de valoriser les projets répondant à ces enjeux. Les espaces scolaires y sont principalement visités sous l’angle des usages ».
  Sont décrits les usages essentiels, les points de vigilance (confidentialités), l’aménagement spatial, le mobilier et l’équipement, préconisations techniques (...)

• 

  Revue juillet 2022

  26 mai, par Cege

  Au sommaire
  statuts et carrières
  Perspectives de promotion en grade de catégorie A ? :
  Accord PPCR : quel bilan pour les personnels sociaux ?
  Primes pour le service social des universités ? Ca déprime !
  La rémunération : quelle réforme ?
  vrai/faux : vos droits
  Elections professionnelles 2022
  Le secret professionnel des fonctionnaires : ca change quoi ?
  un nouvel applicatif ministériel duerp
  Travail social et société :
  rénover la formation des travailleurs sociaux, pourquoi faire ?
  Actualité des (...)

• Urgence salaires, je signe pour une hausse du point d’indice

  20 mai, par Cege

  L’INSEE prévoit une inflation supérieure à 5,5% en juin 2022. Il y a urgence à augmenter les salaires de la Fonction Publique.
  Avec l’UNSA, je demande une hausse de 10% de la valeur du point d’indice.
  C’est forte de vos soutiens que l’UNSA Fonction Publique entrera en discussion avec le gouvernement lors des réunions promises par le Président de la République.
  je signeici

page précédente | page suivante