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Les chèques vacances, circulaire du 28 mai 2015

jeudi 28 mai 2015, par Tiphaine Jouniaux

Le chèque-vacances permet, en fonction des tranches de quotient familial, d’ajouter à l’épargne progressive de l’agent une bonification (complément) versée par l’employeur.

Une bonification de l’épargne au taux de 35% est accordée aux fonctionnaires âgés de moins de 30 ans. Elle comprend les barèmes précis de toutes les tranches avec le montant de l’épargne et des bonifications versées par l’État.

Plus de détails, documents et liens complémentaires sur le site de l’UNSA Fonction publique.